湖南省企业劳动关系工作指引
前 言
劳动关系是生产关系的重要组成部分,是最基本、最重要的社会关系之一。劳动关系是否和谐,事关广大职工和企业的切身利益,事关经济持续健康发展、事关社会和谐稳定大局。
在企业成长过程中,如何规范劳动用工,为企业可持续发展提供人才保障和健康和谐的劳动关系,是企业管理者和企业人力资源负责人必须面对的工作实务问题。为帮助企业提高用工管理规范化水平,有效防范劳动用工风险,依法保障企业和劳动者各项权益,扎实推进新时代和谐劳动关系创建活动,形成共商共建共享的良好工作格局,促进经济高质量发展和劳动者全面发展,维护社会和谐稳定,我们结合企业劳动关系工作实际,编印了《湖南省企业劳动关系工作指引》,旨在将劳动关系法律法规的要求具体化,力求简便实用,可操作性强,帮助企业特别是中小微民营企业处理劳动关系事项流程化,以期对企业和谐劳动关系的构建和用工管理起到规范和参考作用。
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